Régimen de las aportaciones: Sistema empleo Las contribuciones imputadas por el promotor (empresa) individualmente a cada partícipe (trabajador) se consideran rentas del trabajo. Estas cantidades se consideran retribución en especie (no sujeta a retención). El trabajador puede hacer aportaciones a título particular, pero en ningún caso se podrán sobrepasar los límites máximos anuales. Sistema individual […]